同じ内容が個人DMへ来る
入力してよい情報や出力の直し方を、毎回一人が答えています。
AI活用の質問が推進担当へ集中している企業へ
Slackや口頭で何度も聞かれる質問を集め、業務別の入力例、よくある失敗、相談先を使う場所へまとめます。
繰り返し来る質問を整理するまず実際に届いた質問を3つ見せてください



FROM DM TO SHARED GUIDE
詳しい人の頭の中を文章にするだけでは足りません。質問が起きた仕事の中で、見つけやすく、直しやすい場所へ移します。
入力してよい情報や出力の直し方を、毎回一人が答えています。
業務別の入口がなく、利用者は詳しい人へ聞いた方が早いと感じます。
ツールや社内ルールの変更後も、誰が更新するか決まっていません。

QUESTION ROUTING
自己解決できる質問と、担当者の判断が必要な相談を分けます。
個人DMを共有手順へ移す例です
入れてよい情報と使えるツール
営業メールや議事録の使い方
ずれた出力と再入力の手順
資料で決められないときだけ戻す

WHAT WE DO
新しい研修を作る前に、実際に繰り返している質問と回答を整理します。
個人DM、口頭、会議で繰り返し届く質問と現在の回答を確認します。
ルール、入力例、失敗例、担当者判断のどこへ置くか分けます。
実際の質問で探し、見つからない箇所と古くなりやすい箇所を直します。

SCOPE & PRICE
顧問契約に含むこと、本格開発として別に見積もること、約束しないことを相談前に明らかにします。
無料相談
0円30〜60分
現状を整理し、最初の一歩を提案します。
AI顧問 ライト
月5万円1ヶ月更新・税別
AI活用の相談相手が必要な企業向け。
AI顧問 スタンダード
月10万円1ヶ月更新・税別
推進担当の後ろ盾と社内整備を進めたい企業向け。
AI参謀(CAIO代行)
月20万円1ヶ月更新・税別
経営レベルでAI責任者機能を補いたい企業向け。

FAQ
AI活用の社内展開について、相談前に確認されることをまとめました。
質問がすべてなくなるとは限りません。自己解決できる内容と、担当者の判断が必要な内容を分け、聞くべき質問だけが届く状態を目指します。
はい。入力してよい情報、利用できるツール、出力の確認責任などを、実際の質問と業務に合わせて整理します。
対象者と課題によります。まず質問ログと業務別の手順を整え、共通して説明すべき内容が見えた段階で研修の必要性を判断します。
対象業務、担当者、確認方法、AIと人の分担が決まり、実際の業務で使えることを一緒に確認して決めます。確認する項目は契約前にすり合わせます。

FIRST CONSULTATION
きれいな手順書は要りません。実際のDMや口頭でよく聞かれることから始めます。
オンラインで30〜60分。相談だけでも構いません。